034人才招聘,兵分两路(2 / 2)

【姓名:许倩倩。人才评级:颗星。普通职员。】

???

麻省的工商管理硕士,竟然只有两颗星评级,而且只是普通职员?

伴随着疑惑,系统很快给出解释:

【许倩倩大学期间成绩造假,论文造假,硕士期间经常通过某些作业软件进行交易获得虚假高分....工作能力一般】

哦。

原来是后来堕落的女学生。

看到这,江晨摇摇头,暗叹可惜了。

花了大力气出国,还到了麻省理工,最后只混了个文凭,实际能力却是零。

要不是高考时候的学霸能力,或许这个人才评级会是一颗星吧。

看着许倩倩的评级,江晨有唏嘘,也有兴奋。

唏嘘的是老同学的学历成绩造假,兴奋的是自己可以通过系统过滤掉很多投机倒把分子,筛选出真正的人才。

心中有了决断,江晨直接在群中发言。

*江晨;大家有兴趣都可以投递简历。到时候会有专业的HR团队联系大家面试。大家都是老同学,我可以保证一点,那就是同等条件下,我们班同学优先好吗!

江晨这话一出。

互动都没有跟许倩倩互动,这让她非常意外跟落寞,同样的也让非常多的同学惊讶。

这种人才摆在你面前,竟然一点心思都不动?

江晨国际投资集团这么高端?

不过,这种心思在众多同学之中也是一闪而过,他们更多的是关注自己的利益。很快便跟在江晨后面说些漂亮恭维话。

甚至的,很多同学私信起江晨来。

其中,也包括许倩倩。

许倩倩跟江晨交情不深,之前都还没有加V信,现在她发来验证信息:老同学你好啊。

看着这个讯息。

江晨自然是猜到了许倩倩的想法,摇摇头,直接选择忽视。

选择人才。

能力是其一。

品德才是最重要的。

许倩倩在学校论文可以造假,作业可以叫人代写,到了企业工作呢?岂不是也跟着造假?

雇佣这样的人,岂不是为自己埋雷吗?

关掉手机。

江晨开始了思考。

现在的招聘只是在同学圈、朋友圈中,范围还是太窄了。

效率不高。

同时选的人质量也不会太高。

思忖了下,江晨决定这次招人一分为二。

承包给猎头公司,让其帮助自己在全球网罗杰出人才。

其二则是部分招聘应届毕业生,自己培养企业的人才,这样的白纸培养出来,才会更加认同企业文化,跟忠心跟好控制。

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